东软首推“慧鼎战略人才资本管理系统” –开创整合人才管理时代 助力企业人才资本增长

[2012年7月24日,北京] 2012年7月24日,东软集团在北京举行主题为“整合人才、战略与执行,成就企业卓越绩效”的新品发布会,东软集团高级副总裁兼首席知识官、首席技术官张霞女士、东软集团高级副总裁王经锡先生、东软集团高级副总裁兼首席营销官李军先生以及资深合作伙伴IBM、怡安翰威特、QAI、东软集团新老客户,包括中国银行,中国农行,泰康人寿,中国南车等和媒体朋友们悉数到场,共同见证了东软集团新品发布这一盛事。会上正式推出“东软慧鼎战略人才资本管理系统(TalentBase HCM)”,将填补中国目前在人才资本管理方面的系统空白,并对未来中国企业的人才发展提供强大的支撑。

东软慧鼎战略人才资本管理系统(TalentBase HCM)”是一具有划时代意义的人才管理系统解决方案,展示出强大的战略地图、战略目标分解、业务联合战略、人才获取、人才洞察等功能。它可以很好的填补中国目前在人才资本管理方面的系统空白,并对未来中国企业的人力资源管理发展提供强大的支撑。

东软集团软件产品事业部副总经理彭成宝在发布会上介绍,东软慧鼎战略人才资本管理系统(TalentBase HCM)将人才供应链、组织能力建设、高绩效组织、高效员工关系以及核心人力资源五大板块合为一体,充分满足企业未来5至10年人力资源发展需要,帮助企业人力资源部从职能部门转型为战略业务合作伙伴,帮助企业打造完整的领导力供给线、构建组织能力、加速人才发展、建设高绩效文化及高效员工关系,合理管控人力提升效率并创造增值,最终帮助企业成就卓越绩效、打赢人才战,实现企业战略发展规划。

东软集团高级副总裁兼CTO&CKO张霞博士在发布会上表示,进入新世纪以来,全球经济形势风云变幻,企业的人力资源管理模式也发生了深刻的变革,人才争夺战已经在全球范围内展开。在中国,人才管理已经上升为国家级战略,企业人力资源管理工作的重点已经从“节约成本并有效利用人力资源”转向“快速获取人才、加速发展人才以及有效保留人才”。慧鼎战略人才资本管理系统(TalentBase HCM)的推出,积极响应了《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中的国家“人才管理”战略规划,以东软与怡安翰威特10年联手研发为基础,将最佳实践、国际最先进的理论与中国国情相结合,是中国首个、最新一代的全面战略整合人才资本管理解决方案。

有行业专家表示,东软慧鼎战略人才资本管理解决方案,将陪伴更多中国企业走过人力加速扩充、全球化等不同发展阶段,以优秀的业务能力和服务水平持续推进中国企业的加速发展。

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