人行清算中心携手东软慧鼎,智慧管理从“人”做起

近日,东软与中国人民银行清算总中心(以下简称“人行清算中心“)签署合作协议,基于东软慧鼎战略人才资本管理系统,在坚实基础上力求优化转型,实现公司人力资源的全面管控。

中国人民银行清算总中心是中国人民银行直属的事业法人单位,是为中央银行、商业银行和全社会提供支付清算及相关服务的全国性金融服务组织。清算总中心负责建设、运行、维护、管理的支付清算系统包括:大额实时支付系统(HVPS)、小额批量支付系统(BEPS)、全国支票影像交换系统(CIS)、境内外币支付系统(CFXPS)、电子商业汇票系统(ECDS)和网上支付跨行清算系统(IBPS),是我国重要的金融基础设施,是国家和社会资金流动的大动脉。

近几年,人行清算中心发展迅猛,面对金融行业复杂的人员架构,如何整合人力资源数据、强化人才管控、盘活人才管理的需求、建立更加符合企业发展需求的人才管理平台成为企业领导层关注的重点,搭建一套完整、全面的人才资本管理平台的建设势在必行。

针对人行清算中心的实际业务需求,搭建的主要模块包括:员工团队、薪资管理、时间管理、组织管理、合同与协议、员工自助服务、报表管理等。东软慧鼎将持续帮助中行清算中心优化人力资源管理的核心业务流程,破除人力资源发展桎梏,有效提升企业工作效率。

东软在金融行业深耕多年,积累如中国农业银行、中国银行、中信银行、泰康人寿、太平洋保险等卓越实践,东软慧鼎战略人才资本管理系统,帮助金融行业企业实现人才管控体系、整合流程化协同作业、执行人才管理体系落地、决策支持、价值输出的目标。

 

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