甘肃省农村信用联合社（以下简称：甘肃农信）是典型的金融企业，八十多家联社分布在全甘肃各地，为适应甘肃农信发展战略的需要，促进甘肃农信人力资源管理的规范化、信息化、科学化，需建立适合甘肃农信长远发展的人力资源信息化平台。

近日东软中标“甘肃省农村信用联合社人力资源管理系统建设项目”，双方联手共同升级人力资源管理体系。东软将从甘肃农信的人力资源整体规划出发，以“信息一体化、业务流程化、功能自动化、管控集中化、系统集成化”的建设思路，同时坚持灵活性、准确性、可扩展性、可操作性、易管理性的总体原则，在组织体系、编制管理、员工信息、人事管理、薪酬管理、自助服务等方面进行全面升级。

东软集团将利用先进的信息技术手段，整合人力资源信息、优化人力资源管理流程、提升人力资源管理效率、降低人力资源管理成本，配合甘肃农信数据治理要求，实现人力资源数据标准化管理，将甘肃农信人力资源管理系统建设为功能应用丰富、业务处理高效、信息数据共享、操作体验友好、运行安全可靠、支持国产化的人力资源统一信息化平台。